事業分野

製造請負

請負の場合、イカイの責任者がイカイ社員への指揮・命令を行い、仕事を完成させます。

売上実績

製造請負にするメリット

  • 生産性の向上と稼働率のアップ
  • 雇用に関するコストの削減
  • 生産変動に対して管理調整が不要
  • 労働管理の簡素化
  • 教育コストがかからない
  • 大手企業での実績あり
  • 独自の採用システムで早期立ち上げ可能

請負化へ向けて

No. 項目 具体的な内容 項目 スケジュール
請負準備期間 請負
開始
打合せ 計画的派遣
1 協議開始 請負工程の選定 人員規模の確認
請負開始時期
法定必要資格確認
業務内容の確認
2 現場確認 実態調査及び現場確認 工数データ
人員データ
現在の生産性
トータル勤務時間
非作業時間
不良率 不良項目
3 当社担当者 配属 教育計画の作成 人員投入及び教育計画作成
現場管理 監督者配属 現場作業習得
監督内容習得
管理内容習得
現場作業員配属 現場作業習得
4 請負化へ 定例
ミーティングの開催
請負化に向けた問題点
の洗い出しと改善
現場付帯作業の確認
習熟業況の確認
品質不具合対策確認
情報の共有化 安全 品質 生産会議への出席
5 工程管理の確立 当社主導による工程管理 安全管理
品質管理
人員配置
生産計画の立案
進捗管理
納期管理
労務管理
6 請負単価(レート)
の算出
当社主導工程管理の
実績調査及び検討事項
工数データ
人員データ
現在の生産性
トータル勤務時間
非作業時間
不良率 不良項目
消耗品
7 契約形態の変更 派遣契約から請負契約 請負契約書の作成・合意

製造請負化の導入事例

樹脂成型工程 人員数30名
No. 項目 請負準備期間 請負開始
請負工程の設定 工程調査 単価設定
1M 2M 3M 4M 5M
1 打ち合わせ
2 管理監督者 社内人選 配置
3 採用活動 人員配置
4 作業訓練
5 作業員教育(安全 品質)
6 段取者教育
7 管理監督者教育
8 進捗確認会議実施
9 請負実績確認

新規取引先 請負化の大日程(実績)

樹脂成型工程 人員数30名
大日程 派遣契約 請負契約始
1M 2M 3M 4M 5M
1 各種契約締結 ★派遣契約 ★請負単価見積り ★請負契約
2 要員確保 ★管理監督者人選配置
★作業員配置 ★作業員再配置
3 標準書確認・作成 ★標準書の確認 ★標準書の作成
4 教育・作業訓練 ★監督者教育・訓練
★作業員訓練 ★標準作業での作業実施
5 工程実績の調査 ★工程実績調査 ★工程実績再確認
6 S・Q・C・Dの確認
及び管理
★管理項目の調査 ★お客様同一管理実施

製造請負の実績

過去5年の売上推移

売上実績

主な取引実績

  • 小糸製作所グループ
  • 矢崎グループ
  • 臼井国際産業
  • 横浜ゴム
  • 豊田合成
  • 日本軽金属
  • 東芝グループ
  • ソニーDADCジャパン
  • リコー
  • KELK
  • 日本メクトロン
  • 米久
  • 四国化工機
  • 春日製紙
  • 大興製紙
  • 丸富製紙
  • 順天堂病院